“请综采队回答，工作面推进过程中，上隅角的瓦斯浓度最大是多少?”
“不能超过0.1%。”
“工作面当下存在的风险问题有哪些?”
“有转动设备易伤人风险、液压管销子未插满漏液风险、单体柱防倒链固定不牢砸人风险……”
9月2日，随着一连串清脆的“嘀嘀”声，中马村矿职工微信群正在“忙碌”地工作着，该矿的副总工程师以上矿领导、区队技术员、生产科员以及一线员工，甚至一些平常不敢发言的同事都纷纷活跃起来。原来这是该矿的“网红”科长王瑶瑶在组织常态化安全知识抽考。
据了解，在该矿，各种会议传达、新采掘头面作业措施学习、“三违”人员帮扶、专业技术培训、党建理论考试等，都在微信群开展“线上切磋”，主持人就是被职工们赞为“网红”的培训科科长王瑶瑶。
“您看，中马村矿微信群里，‘网红’王科长的热点已经累计了35095点，在她的带领下，大家安全生产、机电运输等疑难杂症，通过全员互动、集思广益，总能迎刃而解，点燃了枯燥学习激情。”该矿职工于卫红如是说。
“平时召开会议人员往往达不到100%，现在利用微信群的即时性、便捷性、灵活性再传达，大大提高了工作效率，可以说是企业管理工作的第二个‘会议室’。”该矿党委书余荣强非常赞同这种“线上”工作新形式。
今年以来，像这样的“网红”主持会议，开展培训、考核，在该矿已不是什么新鲜事，解疑释惑、交流沟通、情况反馈、经验分享……都在这一平台上得以体现。
“网红”互动成热点，“线上”学习赢好评。“现在全矿职工‘网红’科长的点击率在直线上升。她带领下，我们的手机上提升技能‘不打烊’。这样新颖的培训形式，我们都喜欢!”该矿准备队职工梁守龙高兴地说。
